Як повідомили у регіональному офісі U-LEAD  у Тернопільській області, Мережа з обміну досвідом (Програма підтримки) «Створення спільних комунальних підприємств» – це можливість пройти повний шлях створення спільного комунального підприємства, починаючи від обговорення ініціативи, розробки спільних установчих документів, а також моделювання фінансових планів спільних КП з метою забезпечення їхньої ефективної діяльності та прибутковості.

Програма допоможе знайти відповіді на наступні запитання і не тільки:

• Яка правова основа створення спільного комунального підприємства?
• Як розробити Статут для спільного комунального підприємства та як визначити орган управління цим підприємством?
• Як розробити дієвий фінансовий план для діяльності комунального підприємства?
• Які взаємовідносини існують між спільним комунальним підприємством, засновниками та органом управління?

У межах Програми підтримки учасники навчаться створювати спільне комунальне підприємство для розвитку своїх громад. В рамках навчання вони  ознайомляться із законодавчими особливостями цього процесу та сформують навички розробки установчих документів для створення спільних комунальних підприємств.

На всіх етапах створення спільного комунального підприємства учасники ініціативи отримають консультаційну допомогу від експертів U-LEAD та матимуть можливість налагодити співпрацю з колегами з інших областей України.

Заходи Мережі з обміну досвідом «Створення спільних комунальних підприємств» розпочинаються 1 вересня 2023 року.

Для участі у Мережі з обміну досвідом (Програмі підтримки) «Створення спільних комунальних підприємств» будуть відібрані до 10 команд громад-партнерів, які мають намір створити спільне комунальне підприємство у сфері розвитку громад. Кожна громада-партнер делегує до команди 1 учасника.

Для участі у відборі необхідно заповнити заявку та до 18:00 18 серпня 2023 року надіслати її на електронну адресу: regops.u-lead@giz.de, в темі повідомлення вказавши «Спільні КП_Розвиток_Назва громади_Область».

Програма для України з розширення прав і можливостей на місцевому рівні, підзвітності та розвитку «U-LEAD з Європою» спільно фінансується ЄС та його державами-членами Німеччиною, Польщею, Швецією, Данією, Естонією та Словенією для підтримки України на її шляху до зміцнення місцевого самоврядування. U-LEAD сприяє прозорому, підзвітному та багаторівневому управлінню в Україні, яке відповідає потребам громадян, та розширює можливості громад.

Запис Громади Тернопільщини навчатимуть створювати спільні комунальні підприємства спершу з'явиться на обласТь.

КП «ЕНЕЙ»

Претендентам на посаду директора комунального підприємства «Еней» необхідно подати на електронну адресу відділу торгівлі, побуту та захисту прав споживачів torguprav@ukr.net резюме з обов’язковим зазначенням наступної інформації:

прізвище, ім’я, по батькові; контактна інформація – телефон, електронна адреса; загальний досвід роботи; освіта; пропозиції щодо роботи комунального підприємства.

Термін подання документів протягом 30 календарних днів з дня опублікування оголошення – до 14.04.2023 року.

Детальна інформація за телефоном (067) 4473504 (відділ торгівлі, побуту та захисту прав споживачів).

КП «ТУРИСТИЧНО-ІНФОРМАЦІЙНИЙ ЦЕНТР»

Для проходження конкурсу та зайняття посади директора КП «Туристично-Інформаційного центру» кандидатам потрібно подати на електронну адресу управління стратегічного розвитку міста usrm.mr@gmail.com резюме з обов’язковим зазначенням наступної інформації:

прізвище, ім’я, по батькові; контактна інформація – телефон, електронна адреса; загальний досвід роботи; освіта; пропозиції щодо роботи комунального підприємства.

Термін подання документів протягом 30 календарних днів з дня опублікування оголошення – до 14.04.2023 року.

Детальна інформація за телефоном (067) 157 95 01 (начальник управління стратегічного розвитку міста).

Вимоги до претендентів на посаду:

громадянство України та вільне володіння державною мовою; вища освіта за освітньо-кваліфікаційним рівнем магістра, спеціаліста, бажано у галузі туризму; досвід роботи у сфері туризму та гостинності; знання законодавства, що регулює діяльність туристичних підприємств; високі комунікативні навички, вміння спілкуватися зі звітувальними органами, партнерами та клієнтами підприємства; бажано володіння однією з іноземних мов; володіння комп’ютером на рівні досвідченого користувача.

Основні обов’язки директора комунального підприємства «Туристично-інформаційний центр міста Тернополя»:

Розробка та реалізація стратегії розвитку підприємства; Організація та контроль роботи підприємства, в тому числі управлінням персоналом; Забезпечення якісного та ефективного обслуговування відвідувачів; Розробка та контроль бюджетів підприємства; Укладання договорів з партнерами та контроль за їх виконанням; Проведення маркетингових досліджень та просування підприємства на ринку.

Запис Тернопільська громада шукає бажаючих очолити 2 комунальні підприємства спершу з'явиться на обласТь.